SALON DE COIFFURE
Entreprise à reprendre Coiffure - esthétique, Coiffure - esthétique
-, 14, Calvados, Normandie
A vendre salon de coiffure mixte situé à Luc sur Mer. Effectif : dirigeante + 1 ...
ENTREPRISE DE CARRELAGE
Entreprise à reprendre Peinture, Carrelage - Maconnerie, Menuiserie - Charpente
-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine
Vends entreprise de vente et pose de carrelage. Effectif 4 salariés Chiffre ...
BOULANGERIE BALBRONN
Entreprise à reprendre Boulangerie - Pâtisserie, Boulangerie - Pâtisserie, Boulangerie - Pâtisserie
-, 67, Bas-Rhin, Grand Est
Activité : Boulangerie pâtisserie traiteur et épicerie Effectif : pas de ...
AMÉNAGEMENT INTÉRIEUR
Entreprise à reprendre Electricité, Plomberie - Chauffage, Plomberie - Chauffage
-, 14, Calvados, Normandie
Activité : Agencement intérieur (Cuisine, salle de bain, dressing...). Effectif ...
GARAGE REPARATION /PEINTURE /CARROSSERIE
Entreprise à reprendre Automobile - Moto
-, 14, Calvados, Normandie
Activité : Réparation, peinture, carrosserie, Effectif: Gérant + un salarié ...
Chef / Cheffe de projet conception industrielle mécanique
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire
PB Solutions recrute un(e) Ingénieur(e) spécialisé(e) en Conception Mécanique sur CATIA V5 , avec minimum 3 ans d'expérience en suivi de projets internationaux, à Contres (41) dans le cadre d'une embauche en CDI après une période de prestation de 6 mois. Sous la direction du responsable bureau d'études et industrialisation et au sein d'une équipe de 8 ingénieurs, vos missions seront : - Analyser les spécifications techniques et proposer des solutions de conception et d'intégration. - Consulter les fournisseurs, participer au chiffrage, faire réaliser un prototype - Déterminer les cotations des pièces, sous-ensembles ou ensembles. - Réaliser les études et maquettes 3D et élaboration du dossier d'études. - Réaliser la mise en plan (2D), d'ensemble et de détails / liasses. - Réaliser les plans d'assemblage et de montage. - Constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans et dossiers de définition. - Rédiger les documents de certification. - Suivre le projet de la spécification à la mise en série en passant par le prototypage en coût qualité délai - Échanger avec le client Singapourien en Anglais Diplômé(e) d'un Bac +5 en Ingénierie Génie Mécanique (école d'ingénieur[...]
Chargé / Chargée de recouvrement de créances
Emploi
-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe
Conseiller Relation Clientèle Recouvrement judiciaire H/F Le Conseiller.ère Relation Clientèle Recouvrement judiciaire H/F exercera les missions suivantes : Assurer le recouvrement des créances : - S'assurer de la gestion optimale des portefeuilles des créances - Négocier avec les clients la régularisation de leurs dossiers et suivre les accords convenus tout en préservant la qualité de la relation client ; -Traiter les courriers des débiteurs, huissiers, Banque de France, tribunaux... -Etudier la solvabilité du client et évaluer pour chaque dossier les pertes éventuelles ; -Informer le réseau des partenaires de défiscalisation de l'état d'avancement des dossiers afin d'avoir leur appui dans le recouvrement de la dette ; -Effectuer et suivre les demandes d'exécution des opérations chez les huissiers, leur mise en place effective, relancer et alerter en cas de non-application de l'avis, et analyser la recevabilité des saisines ; -Assurer les relations avec les commissaires-priseurs pour le suivi des ventes ; -Prendre en charge les demandes et/ou détecter les besoins des clients via les différents canaux de communication dans le respect des procédures en vigueur -Actualiser[...]
Aide d'élevage de chevaux
Emploi
-, 61, Orne, Normandie
Elevage familial, petit effectif varié, reproduction et poulinages, manipulation, ventes, concours. Structure labellisée EquuRES niveau 2. Pour candidat passionné(e), motivé(e) et curieux(se) en cours de formation agricole (Bac professionnel ou BTS) Contrat sur 12 ou 24 mois
Responsable de ligne de production industrielle
Emploi Plasturgie - Plastique - Composite
-, 88, Vosges, Grand Est
1 - Organise et anime la production - Garantit les performances (Qualité/Coût/ Délai/ Sécurité/Management) - Gère la charge, organise et optimise la production et les effectifs en tenant compte des données variables de présences /absences - Coordonne et priorise l'action de l'ensemble des intervenants - Garantit la satisfaction des clients (analyse des besoins et des réclamations, pilotage des actions) - Effectue la synthèse des résultats et analyse les écarts - Organise la transmission des consignes entre EAP - Veille au respect des standards (production, qualité, hygiène-sécurité, etc.) et des règles de l'entreprise - Veille au maintien et à l'amélioration des équipements de production Anime au moins une réunion Top5 par semaine et par EAP - Déploie les objectifs et pilote les plans d'actions - Règle les aléas et les conflits sur l'EAP et entre l'EAP et son environnement - Prend les décisions nécessaires à l'optimisation de ses résultats sans remettre en cause les données initiales - Soutient les Conducteurs de Procédés dans leur rôle et les aide à atteindre leurs objectifs - Anime de manière permanente son équipe et coordonne les missions de ses collaborateurs - Suite[...]
Assistant / Assistante ressources humaines
Emploi Enseignement - Formation
-, 8, Ardennes, Grand Est
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Chef / Cheffe de service socioéducatif
Emploi Social - Services à la personne
-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Mellinet est un établissement créé suite à l'AMI grand marginaux . Il a la particularité d'accueillir des personnes en situation de grande marginalité (addiction, psychiatrie, maladies somatiques, handicaps). Il applique les principes du rétablissement et la RDR Le dispositif fait partie d'un projet avec deux autres associations avec un fonctionnement qui nécessite des coopérations dans le fonctionnement (commission d'admission unique, analyse de pratique communes notamment). Afin d'apporter une réponse adaptée l'établissement a noué des partenariats étroits et opérationnels avec des act hlm l'équipe de liaison psychiatrique et de soins palliatifs notamment. IMPORTANT Seules les candidatures motivées seront traitées, merci pour votre compréhension. ==> La lettre de motivation est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créez un seul fichier PDF, comprenant votre CV + LM et déposez-le dans l'encart prévu à cet effet. Il est devenu un tiers lieu solidaire et accueille notamment un collectif d'artistes qui assurent une programmation diverses. Il est prévu de l'ouvrir encore à d'autres activités. Votre rôle en tant que Chef de service ? Garantir[...]
Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique
Emploi
-, 973, Guyane, Guyane
Référence CSP: MINT_BS973-ATB-113322 Groupe RIFSEEP 2 Vos activités principales Le technicien informatique et support est en charge de : Effectuer l’installation initiale des postes de travail, leur raccordement au réseau ainsi que pour tout équipement périphériques gérés par le service ; Traiter les dysfonctionnements de niveau 1 (diagnostic, traitement et suivi) ; Qualifier et remonter les dysfonctionnements de niveau 2/3 ; Gérer le parc et contrôler la conformité des équipements ; Assister et conseiller les utilisateurs en matière de prise en main et de sécurité (sauvegardes, mots de passe, etc.) ; Contrôler la configuration des postes et le bon fonctionnement des serveurs locaux ; Concevoir et suivre des indicateurs de performance dans l’assistance aux utilisateurs (délai de réponse, délai de résolution, niveau (1/2/3) du problème, répétitivité du problème, etc.) Votre environnement professionnel La Direction Générale de l’Administration (DGA) regroupe un ensemble de cinq directions : Attractivité et Communication interne, Finances et Moyens, Ressources Humaines, Juridique et Contentieux, Systèmes d’Information. La direction Systèmes d’Information est en charge de[...]
Responsable administratif / Responsable administrative
Emploi
-, 973, Guyane, Guyane
Référence CSP: 2025-2133508 Le(a) chef(fe) de cabinet accompagne les chefs de juridiction dans leur action en articulant la définition des objectifs stratégiques et leur mise en œuvre opérationnelle. Il/elle est placé(e) sous l'autorité des chefs de juridiction du tribunal judiciaire et leur apporte son concours dans toutes les missions en lien avec les politiques judiciaires et interministérielles, dans l’administration des cabinets des chefs de juridiction et dans la communication. Participant au pilotage des dossiers non juridictionnels en lien avec la politique de juridiction, il/elle est l’interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels, prépare les réunions de coordination, constitue des dossiers de synthèse en vue de réunions thématiques, entretient des liens étroits avec les partenaires et acteurs de terrain. Sur initiative, il/elle propose des actions et des évènements, impulse des innovations, et apporte son soutien opérationnel à toute la juridiction dans l’avancement et le suivi des projets et des chantiers transversaux en lien avec la justice de proximité. Le chef de cabinet est un poste à responsabilités, stratégique et de confiance. o Coordonner[...]
Commercial / Commerciale auprès des particuliers
Emploi Construction - BTP - TP
-, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire
L'entreprise Créé en 1994, Art & fenêtres est aujourd'hui l'un des leaders français sur le marché de la menuiserie sur-mesure chez le particulier. Aujourd'hui, avec 210 points de vente nous couvrons le territoire français. Nous proposons la plus large gamme du marché : fenêtres, portes, volets, portails déclinés en PVC, Aluminium, bois. Le réseau Art & Fenêtres conjugue le savoir-faire d'un industriel certifié au professionnalisme des experts de la pose de menuiseries. La réussite de l'entreprise repose sur la qualité de ses produits (haut de gamme) mais aussi sur celle des hommes et des femmes qui œuvrent tous les jours à la satisfaction pleine et entière de ses clients qui demeure sa priorité. L'entreprise en forte croissance a besoin de renforcer ses effectifs. Activité et marché - Activité : Vente et installation de fenêtres (70% du CA), de portes (d'intérieur, de garage et d'entrée), volets (roulants et battants), et différents accessoires. - Positionnement sur son marché : Art & fenêtres vend essentiellement des produits de qualité et premiums à une clientèle de particuliers. Une très forte notoriété, une notation de 4,7 sur Google et une compétence reconnue[...]
Ergothérapeute
Emploi
-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique des directrices de l'établissement et/ ou chef(fe)s de service et vous interviendrez au sein du S.E.S.S.A.D. Départemental et plus particulièrement sur le service T.S.A. & T.S.A P.R.O., avec possibilité de modulation au choix 0,75 E.T.P. - sites de Tulle ET Ussel, ou 0,25 E.T.P. - site d'Ussel OU 0,50 E.T.P. - site de Tulle , avec pour principales missions : - Définir et proposer des interventions adaptées aux problématiques de l'enfant - Proposer des adaptations scolaires et/ou professionnelles et sur tous les lieux de vie de la personne accompagnée (domicile, école, emploi...) - Accompagner les familles Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'ergothérapeute et vous possédez idéalement une expérience professionnelle auprès des enfants et jeunes adultes avec TSA. Vous êtes formé aux approches recommandées dans le cadre des troubles neurodéveloppementaux et à l'accompagnement vers l'emploi. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 1 672,85 € brut mensuel selon CCN51 + prime[...]
Assistant / Assistante de direction
Emploi
-, 52, Haute-Marne, Grand Est
Référence CSP: MINT_BA052ATB-113501 GROUPE RIFSEEP : 3 Code RMFP : FPDIR038 Code REMI : ADM005A Vos activités principales : - Secrétariat du Directeur de Cabinet - Gestion et organisation des agendas - Organisation de réunions - Réponses aux invitations - Courriers, mailings et téléphone - Gestion des Congés et Permanences Corps Préfectoral et Services Extérieurs - Gestion du budget du Directeur de Cabinet - Participation aux activités des services du cabinet du Préfet Votre environnement professionnel Une préfecture (Chaumont), 2 sous-préfectures d’arrondissement (Saint-Dizier et Langres), 1 procureur de la république. Les forces de sécurité intérieure se répartissent en 2 circonscriptions de police nationale (Saint-Dizier, Chaumont) couvrant 26 % de la population et 24 brigades de gendarmerie territoriale pour 74 % de la population. Le SDIS 52 dispose de 38 centres incendies coordonnées par un CTA-CODIS commun pour les numéros d’appel 15,18 et 112 en partenariat avec le SAMU. Le cabinet du préfet : - le sous-préfet, directeur de cabinet ; - la secrétaire ; - le garage (2 agents) ; - le bureau de la représentation de l’État et de la communication interministérielle[...]
Façadier / Façadière
Emploi Carrelage - Maconnerie
-, 48, Lozère, Occitanie
Sous la direction du chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers variés, principalement axés sur la rénovation de façades et l'isolation thermique par l'extérieur. Les projets concernent des maisons individuelles, des bâtiments publics et du bâti patrimonial. Missions principales : -Mise en place de protections des éléments environnants. -Installation d'échafaudages. -Décroutage de supports. -Application d'enduits (prêts à l'emploi ou traditionnels) à l'aide de machines à projeter. -Pose d'isolants. -Nettoyage et rangement du matériel. Compétences requises : -Bonne résistance physique et endurance. -Rigueur et organisation. -Motivation et volonté d'apprendre (pour les candidats sans expérience), un contrat d'apprentissage est envisageable Conditions de travail : -Horaires : Du lundi au vendredi, de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00. -Temps de trajet : Domicile/dépôt : non compris dans le temps de travail. Dépôt/chantier : indemnité conventionnelle. Temps de travail effectif : débute à l'arrivée sur le chantier. -Repas : pris en charge par l'employeur. Lieux de dépôt : -Florac -Mende Expérience souhaitée, mais les demandes d'apprentissage ou les candidats[...]
Magasinier / Magasinière
Emploi E-commerce - V.P.C.
Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est
Type de contrat : CDD/CDI selon profil - Temps partiel (mi-temps) 12h à 15h30 du lundi au vendredi. - Réception, contrôle et rangement des marchandises. - Gestion des stocks et inventaires. - Organisation et tenue de l'entrepôt. - Préparation et emballage de commandes. - Livraisons des colis aux dépôts transporteurs. - Polyvalence sur diverses tâches logistiques ou administratives. De formation BEP ou CAP
Assistant social / Assistante sociale
Emploi
-, 8, Ardennes, Grand Est
Référence CSP: O008251/218000720 En tant que travailleur social en polyvalence de secteur vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et garantirez la cohésion du projet d'action globale. 1. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : - Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande - Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre - Evaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement - Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée. 2. Accompagnement social : - Elaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille - Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire - Accompagner l'usager dans l'accès aux droits - Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local -[...]
Assistant social / Assistante sociale
Emploi
-, 8, Ardennes, Grand Est
Référence CSP: O008251/219000669 En tant qu'assistant de service social en polyvalence de secteur, vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et vous garantirez la cohésion du projet d'action globale. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre Évaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée Accompagnement social : Élaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire Accompagner l'usager dans l'accès aux droits Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local Mettre[...]
Assistant social / Assistante sociale
Emploi
-, 8, Ardennes, Grand Est
Référence CSP: O008251/219000644 En tant qu'assistant de service social en polyvalence de secteur, vous serez en charge d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité. Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et vous garantirez la cohésion du projet d'action globale. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population : Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre Évaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée Accompagnement social : Élaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire Accompagner l'usager dans l'accès aux droits Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local Mettre[...]
Logisticien / Logisticienne
Emploi
-, 11, Aude, Occitanie
Référence CSP: MINT_BA011PNC-113769 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Mission prioritaire : Gestion logistique : Effectuer un suivi technique des moyens mis à disposition Recenser les moyens disponibles et réalise des inventaires Organiser la mise en œuvre des moyens en fonction des besoins (véhicules, salles, mobilier et fournitures, tenues et accessoires de service…) Proposer des améliorations dans tous les domaines d’intervention (technique, économique, organisationnel, logistique) et participer aux études et à la réalisation de dossiers techniques Participer à la définition des besoins d’achat et de renouvellement des matériels Alimenter et exploiter les outils de gestion En l’absence du titulaire du poste : Accueil du public : Assurer l’accueil des usagers et les orienter vers les services compétents (renseignement du logiciel accueil) Participer à la diffusion d’informations auprès des usagers (recrutement, opération tranquillité vacances…) Réaliser des tâches administratives simples (objets trouvés, déclarations de perte de documents d’identité, tenue du cahier des doléances des usagers, tenue du registre des contrôles judiciaires…) Expliquer les[...]
Educateur / Educatrice de jeunes enfants
Emploi
-, 972, Martinique, Martinique
Référence CSP: O972251/212001296 L'éducateur.trice de jeunes enfants (EJE) travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire où interviennent directeur de crèche, auxiliaire de puériculture ou encore animateur petite enfance. Il/elle assure des fonctions d'accueil, d'éducation, de prévention et de coordination auprès du jeune enfant, toujours en lien avec le projet pédagogique et éducatif de la structure. Concevoir et mettre en œuvre des activités adaptées à l'âge aux besoins des enfants ; Stimuler le développement psychomoteur, cognitif, effectif et social ; Observer les enfants et adapter les pratiques pédagogiques selon leurs besoins ; Favoriser l'autonomie, la créativité et la socialisation ; Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance ; Informer et conseiller les parents sur le développement et le bien-être de l'enfant ; Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique ; Coordonner les activités avec l'équipe pluridisciplinaire ; Veiller à la sécurité , l'hygiène et le bien-être des enfants ; Participer à la gestion des ressources matérielles et à l'aménagement des espaces
Chargé / Chargée du service administratif et financier
Emploi
-, 973, Guyane, Guyane
Référence CSP: MINT_BA973-ATC-113814 ANAPREF : AM381 Instruction des demandes de CNI/Passeports 100% Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales * Instruction et validation des demandes de CNI, de passeports ordinaires et le cas échéant de passeports de mission ; - vérifier la complétude de dossier et solliciter des compléments d’information auprès des mairies de recueil le cas échéant. - appliquer la réglementation relative à la délivrance des CNI et des passeports - repérer les demandes complexes ou douteuses et solliciter le référent fraude si besoin - valider la demande et lancer l’ordre de production * Réception des déclarations de perte et de vol et procéder à l’invalidation des titres * Traitement des demandes de communication d’informations en collaboration avec les autorités consulaires et les préfectures, les forces de l’ordre et traiter les réquisitions judiciaires. Dans le cadre du fonctionnement du Bureau qui repose sur la polyvalence des collaborateurs, l’agent pourra être amené, sur instruction du Chef de Bureau ou de son adjoint, à intervenir dans d’autres domaines relevant de la compétence du bureau de la réglementation. Votre environnement professionnel Activités[...]
Agent / Agente d'accueil
Emploi
-, 976, Mayotte, Mayotte
Référence CSP: MINT_BA976ATC-113567 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : L’agent polyvalent de traitement et d’accueil a principalement des missions d’accueil du public étranger. Il est chargé de l’enregistrement, de l’instruction des dossiers et des diverses tâches administratives liées à l’activité du bureau. Votre environnement professionnel : Activités du service :Mise en œuvre du droit des étrangers à Mayotte : droit au séjour, procédures asile, circulation étrangers, mesures d’éloignement, contentieux. Missions d’accueil général du public. Application du CESEDA depuis 2014 avec un régime d’exceptions spécifique au département de Mayotte. Les activités du service s’inscrivent dans le contexte d’une forte pression migratoire en provenance des Comores, de Madagascar et de certains pays d’Afrique des grands lacs. Il est attendu des agents une grande motivation, une implication dans l’appropriation des procédures internes, de la réactivité et de la discrétion Composition et effectifs du bureau : 54 agents 1 Chef(fe) de service ; 2 chefs de bureaux bureau : cat A bureau de l’éloignement, du contentieux, de la circulation et de l’asile bureau de l’accueil et[...]
Agent / Agente d'accueil
Emploi
-, 976, Mayotte, Mayotte
Référence CSP: MINT_BA976ATC-113566 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : L’agent polyvalent de traitement et d’accueil a principalement des missions d’accueil du public étranger. Il est chargé de l’enregistrement, de l’instruction des dossiers et des diverses tâches administratives liées à l’activité du bureau. Votre environnement professionnel : Activités du service :Mise en œuvre du droit des étrangers à Mayotte : droit au séjour, procédures asile, circulation étrangers, mesures d’éloignement, contentieux. Missions d’accueil général du public. Application du CESEDA depuis 2014 avec un régime d’exceptions spécifique au département de Mayotte. Les activités du service s’inscrivent dans le contexte d’une forte pression migratoire en provenance des Comores, de Madagascar et de certains pays d’Afrique des grands lacs. Il est attendu des agents une grande motivation, une implication dans l’appropriation des procédures internes, de la réactivité et de la discrétion Composition et effectifs du bureau : 54 agents 1 Chef(fe) de service ; 2 chefs de bureaux bureau : cat A bureau de l’éloignement, du contentieux, de la circulation et de l’asile bureau de l’accueil et[...]
Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière
Emploi Finance de marché
-, 974, La Réunion, La Réunion
Rejoignez un réseau de boulangeries en plein développement ! Vous êtes boulanger de métier, passionné(e) par la production, le management et la transmission du savoir-faire ? Vous aimez les environnements dynamiques, le terrain et les défis organisationnels ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre du développement de notre réseau de boulangeries, nous recrutons un(e) Responsable Boulanger Itinérant pour la zone Ouest. Votre rôle Véritable référent(e) production et équipes, vous intervenez sur plusieurs boulangeries du réseau afin de garantir la qualité des produits, la performance opérationnelle et la structuration durable des équipes. Vous êtes à la fois manager de proximité, expert technique et pilote de la performance de production. Vos missions principales : Gestion et pilotage de la production - Élaborer et suivre les cadenciers de production - Gérer les approvisionnements en matières premières - Mettre en place, suivre et faire respecter les fiches de fabrication - Superviser et contrôler la conformité des procédés de fabrication - Garantir la qualité constante des produits sur l'ensemble du réseau - Travailler à la standardisation des recettes et méthodes[...]
Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines
Emploi Hôpitaux - Médecine
-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes
MISSIONS GENERALES : Le gestionnaire RH assure la gestion administrative individuelle et collective des agents dans le respect de la réglementation de la Fonction Publique Hospitalière. Il est garant de la fiabilité des données RH, du suivi des carrières et contribue au bon fonctionnement du service RH. IDENTIFICATION DU POSTE - Fonction : Gestionnaire des Ressources Humaines - Grade : Adjoint administratif à adjoint administratif 1CL (catégorie C) - Liaison hiérarchique : Directeur Liaisons fonctionnelles directes : direction des soins, cadre de santé, responsables des services transversaux - Service : Direction des Ressources Humaines - Évaluateur : Directeur des Ressources Humaines ACTIVITES Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité...) Veille règlementaire régulière Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, GPMC, gestion du temps de travail, absence, recrutement.) Gestion administrative collective et individuelle des agents Gestion et traitement des données/informations[...]
Agent / Agente d'accueil
Emploi
-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes
Référence CSP: MINT_BA015ATC-113876 GROUPE RIFSEEP : 2 Les activités en propre : - Animation du point d’accueil numérique de la sous-préfecture : - accompagnement des usagers dans leurs démarches concernant les permis de conduire, les cartes grises ou les pré-demandes de cartes d’identité via l’Agence Nationale des Titres Sécurisés (ANTS) ; - accompagnement des dossiers complexes et résolution des dossiers bloqués ; - accompagnement des usagers pour les prises de rendez-vous aux commissions médicales et pour les créations des comptes SIA (Système d’Information des Armes) pour les chasseurs. - Accueil physique et téléphonique du public : accueillir les usagers physiquement et téléphoniquement afin de les renseigner ou les orienter vers le service compétent. - Agent instructeur et référent du pôle départemental explosifs sous la supervision de la référente départementale explosifs (feux d’artifices, dossiers artificiers, usages professionnels, appui au plan départemental des explosifs, assurer la veille réglementaire et sa diffusion…). Les activités partagées : - Appui administratif au greffe des associations en coordination avec l’agent référent (créations, dissolutions,[...]
Analyste budgétaire
Emploi
-, 976, Mayotte, Mayotte
Référence CSP: MINT_BA976ATB-113937 Groupe RIFSEEP: 2 Vos activités principales: A la suite du cyclone Chido et à la demande de la France, l’Union européenne a décidé d’allouer 89 M€ aux actions de réparation des dommages recensés à Mayotte. La Préfecture sera l’autorité de gestion de ces fonds. Placé(e) sous l’autorité de la Secrétaire générale pour les affaires régionales de Mayotte, vous êtes chargé(e) des attributions suivantes : - Contribuer au pilotage opérationnel du FSUE ; - Préparer les rapports de certification des dépenses et les documents liés à la phase de paiement en analysant dans le détail les factures, les documents comptables et autres pièces justificatives permettant de justifier la régularité des dépenses et ressources mobilisées sur le projet ; - Conduire la vérification du « service fait », in situ ; - Pour les dossiers de certification confiés à un cabinet extérieur, effectuer le suivi des tâches opérées et du contrôle ; - Assurer appui, conseils et expertise aux partenaires financiers quant aux dossiers de subvention FSUE en lien avec les services de l’État. Les tenir informés de l’avancement de leurs dossiers sur l’ensemble de la chaîne de traitement.[...]
Store manager
Emploi Automobile - Moto
-, 12, Aveyron, Occitanie
Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un COLUMBUS CAFE, nous recherchons un(e) Manager pour piloter notre coffee shop. Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du point de vente, de l'excellence du service client et de la cohésion d'équipe. À propos du poste - Animer, encadrer et fédérer votre équipe autour des valeurs du coffee shop - Recruter, former et accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences - Organiser et gérer les plannings en fonction de l'activité et des besoins en effectifs - Garantir un environnement de travail motivant et bienveillant - Participer au suivi des indicateurs de performance (chiffre d'affaires, productivité.) - Optimiser la gestion des stocks, les commandes fournisseurs et les inventaires - Adapter la production à l'affluence tout en garantissant un service rapide et de qualité - Être autonome dans la gestion quotidienne du point de vente, dans le respect des process opérationnels et prendre les décisions nécessaires en l'absence de la direction - Veiller à la bonne ouverture et à la clôture des caisses - Être garant(e) d'un service rapide, fiable et chaleureux - Gérer les imprévus et les conflits avec diplomatie et professionnalisme -[...]
Ramasseur / Ramasseuse d'endives
Emploi Agriculture - Sylviculture
-, 59, Nord, Hauts-de-France
Exploitation agricole d'un effectif de 11 personnes environ située à Aix en Pévèle (59310) à 10 minutes d'Orchies, recherche employé (H/F) pour le conditionnement des endives. Vous êtes dynamique, sérieuse(eux) et vous avez le sens du travail bien fait. Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un ou d'une éplucheuse d'endives: debout face a un tapis roulant vous ramassez l'endive pour l'éplucher et la mettre soit en sachet ou en caisse selon la commande du jour . Travail en équipe à la chaine Possibilité d'heures supplémentaires. Une première expérience dans le domaine de l'endive sera un plus. Horaires : 7h30-12h et 13h-16h (heure de fin de travail pouvant varier selon productivité, conditionnements, absence de collègues.) du lundi au vendredi. Pas de travail le samedi (sauf cas de force majeure) ni le dimanche et les jours fériés
Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
-, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
Notre client, mutuelle nationale d'épargne et de retraite, proposant des solutions performantes pour la préparation de la retraite, la valorisation de l'épargne et la transmission du patrimoine recherche, afin de renforcer ses effectifs un(e) : Conseiller Mutualiste Epargne et Patrimoine Secteur Val de Marne (H/F) (CDI) Missions : En tant que conseiller mutualiste, vous êtes responsable du développement d'une zone d'activité (Val de Marne) et d'un portefeuille d'adhérents et de prospects importants, de façon autonome, sous la supervision d'un responsable de secteur. - Vous informez et conseillez les adhérents dans leur gestion de patrimoine, en agence ou à l'extérieur. - Vous participez à la vie de l'équipe, ainsi qu'aux réunions commerciales, vous partagez votre savoir-faire et votre expertise avec vos collègues sur le terrain. Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation en assurances et possédez une accréditation pour présenter des produits d'assurance, -Vous êtes rigoureux(se), vous aimez le terrain et le travail d'équipe, orienté conseil et accompagnement, vous accordez une grande importance à la relation clients, - Bienveillant(e) et adaptable,[...]
Acheteur / Acheteuse
Emploi
-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Référence CSP: O004251/223001016 Située en Haute-Provence, la Communauté d'Agglomération Durance Luberon Verdon (DLVAgglo) est une communauté d'agglomération qui a démarré de manière effective le 1er janvier 2013. Elle est située dans les départements des Alpes-de-Haute-Provence et du Var, en région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Elle est l'une des deux communautés d'agglomération des Alpes-de-Haute-Provence et compte 25 communes et un peu plus de 62 000 habitants. Dotée de nombreuses compétences (économie, déchets, mobilités, équipements culturels, ...), le siège de DLVAgglo se situe au cœur de sa ville centre, Manosque, et développe un territoire à haute qualité environnementale conjuguant identité culturelle, développement économique, attractivité touristique et développement des énergies renouvelables. Le territoire de l'agglomération est aussi doté d'une situation géographique et d'un cadre privilégié et préservé qui permet de concilier vie professionnelle et personnelle. DLVAgglo recherche un ou une gestionnaire financier(ère) des marchés publics au sein de son service de la Commande publique, pour un accroissement temporaire d'activités. Il ou elle aura pour mission[...]
Responsable de site méthanisation
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
-, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
Entreprise PME française spécialisée dans l'usinage de très haute précision pour des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, l'aérospatial, la défense et l'énergie. L'entreprise réalise des pièces complexes et critiques, avec une forte culture qualité, délai et excellence technique. Effectif : 12 personnes. Contexte du recrutement Dans le cadre du remplacement d'une fonction clé, l'entreprise recrute un(e) Chiffreur(se) - Responsable de site, avec une évolution prévue vers la direction du site. Localisation Val-de-Marne (94) Contrat CDI - Statut cadre Missions principales Répondre aux demandes de chiffrage clients (pièces unitaires ou petites séries), en analysant les plans et en évaluant la faisabilité en usinage. Échanger avec les clients sur les aspects techniques, être force de proposition pour optimiser les solutions de fabrication. Participer à l'organisation de l'atelier : priorisation des ordres de fabrication, circulation des informations techniques, coordination avec les équipes. Contribuer à la définition d'une stratégie d'investissement machines, outillages et ressources humaines. À moyen terme, prendre le leadership sur la gestion globale du site. Objectifs Délai[...]
Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure
Emploi Administrations - Institutions
-, 95, Val d´oise, Île-de-France
Île-de-France - Commune val d'oisienne labellisée "Ville d'art et d'histoire" à 30 km au Nord-Ouest de Paris, Pontoise (32 000 habitants) est accessible par l'A15 et reliée par le Transilien à la Gare Saint-Lazare et à la Gare du Nord, et est également desservie par le RER C. Ville royale sous Saint Louis, Pontoise s'est modernisée et sait vivre avec son temps tout en préservant un patrimoine historique d'exception. Capitale historique du Vexin, membre de la communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise, elle place au cœur de son projet la qualité du service rendu aux habitants et la relation citoyenne de proximité. Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche et de son adjointe, vous concevez et mettrez en œuvre les projets pédagogiques d'activités qui en découlent. Vous participez à favorisez l'éveil et le développement psychomoteur et effectif de l'enfant et vous assurez une mission de relai auprès de la Direction en l'absence de la Directrice et/ou de son adjointe. Mission principale et activités / Favoriser le bon développement psychomoteur de l'enfant : - Encadrer les groupes d'enfants lors des activités d'éveil et psychomotricité - Transmettre aux parents[...]
Agent / Agente d'accueil
Emploi
-, 973, Guyane, Guyane
Référence CSP: MINT_BA973-ATB-114140 Groupe RIFSEEP : 1 Durée attendue sur le poste : 4 ans Vos activités principales Le (la) chef(fe) du CERT est principalement chargé(e) de : * piloter l’activité du CERT et manager l’équipe : • superviser l’organisation et le fonctionnement pour garantir son efficience (objectif de production et respect des délais d’instruction) • veiller au respect des délais d’instruction, à l’application de la réglementation et des procédures qualité *assurer la sécurité juridique des décisions prises par le CERT • assurer la veille réglementaire et suivre les évolutions relatives aux procédures de délivrance des CNI et des passeports • veiller à la lutte contre la fraude en lien avec le référent fraude • superviser l’instruction de certains dossiers particulièrement complexes * assumer la communication avec les partenaires du CERT • animer le partenariat avec les différents interlocuteurs (mairies, PAF, procureur…) • être l’interlocuteur des services de l’administration centrale en particulier de la DLPAJ (aspects réglementaires) et de l’ANTS (aspects applicatifs) * assurer le suivi de l’activité et les remontées statistiques de la plateforme Votre[...]
Contrôleur / Contrôleuse budgétaire
Emploi
-, 973, Guyane, Guyane
Référence CSP: MINT_BA973GNB-102099 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : - Définir l’ingénierie des marchés publics à passer (type de marché, formalités de publicité, forme des prix, analyse des conditions économiques, …) ; - Rédiger le dossier de consultation des entreprises, le cahier des clauses administratives, le règlement de consultation et les pièces administratives (bordereau de prix, décomposition du prix global et forfaitaire, …) ; - Élaborer les grilles d’analyse des candidatures et des offres ; - Organiser la tenue des commissions d’analyse ; - Rédiger les procès-verbaux des commissions d’analyse ; - Rédiger les demandes complémentaires d’analyse, les documents de notification, les états de paiements, les états de pénalités et les fiches immobilisations (FIEC et FIES) ; - Procéder aux demandes d’avances CHORUS, effectuer les demandes d’affermissements des tranches optionnelles et les demandes de levée de garantie ; - Procéder à la mise en ligne de tous les documents relatifs aux différentes phases d’une procédure de passation des marchés publics (PLACE, BOAMP et APPACH) ; - Conseiller les services techniques dans la rédaction[...]
Assistant / Assistante dentaire
Emploi Hôpitaux - Médecine
-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine
Le Centre Dentaire d'Angoulême recherche un(e) assistant(e) dentaire qualifiée ou en formation, dynamique, rigoureux/se et toujours à l'écoute. Votre mission sera de: - accompagner le chirurgien-dentiste tout en assurant une gestion effective du cabinet ; - gérer le matériel et veiller à la stérilisation correcte des instruments ; - accueillir, installer et accompagner les patients ; - assurer l'entretien et la propreté du cabinet tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité ; Formation : Diplôme d'assistant(e) dentaire / en formation Expérience : pas requise
Responsable de gestion prévisionnelle emplois et compétences
Emploi Recherche
-, 34, Hérault, Occitanie
Le CIRAD recrute un.e Chargé.e de la Gestion des Emplois et Parcours Professionnels (GEPP) Au sein de l'équipe « Etudes et projets » de la DRH, vous aurez en charge d'appuyer les acteurs de la DRH, d'interagir avec nos réseaux de partenaires et de collaborer avec les Directions, Départements et unités/services dans le but de : Coordonner la démarche de GEPP au sein de l'établissement en lien étroit avec l'ensemble du management pour assurer la cohérence des dispositifs et actions engagées Poursuivre la construction et le déploiement de la cartographie des métiers et des compétences (fiches emplois, dictionnaire des compétences.) en intégrant les spécificités de certains domaines en forte mutation (numérique, projets.) Contribuer aux travaux relatifs à l'évolution de certaines filières métiers Garantir le suivi et l'actualisation des référentiels de l'établissement (spécialités scientifiques, activités d'appui) en cohérence avec les référentiels de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche Contribuer à la mise en œuvre des campagnes d'entretiens annuels et professionnels, assurer la cohérence avec la GEPP Mettre à disposition et proposer des évolutions des outils permettant[...]
Responsable de secteur d'aide à domicile
Emploi Social - Services à la personne
-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
VIVRE & DOMICILE (filiale du Groupe PROSENIORS) est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Intégrer VIVRE & DOMICILE, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS et VIVRE & DOMICILE n'ont eu de cesse de grandir et ambitionnent de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. VIVRE & DOMICILE recrute un(e) Responsable de Secteur H/F. Le/la Responsable de Secteur H/F est au cœur de la relation entre les intervenants et les usagers. Votre mission consiste à soutenir, accompagner et coordonner l'action des Auxiliaires de vie/Aides ménagères avec rigueur et exigence. Vos missions : Relation**s bénéficiaires :** - Rencontrer les personnes fragiles en demande d'aide et évaluer leurs besoins et mettre en place les interventions adéquates. Montage des dossiers d'aide. Suivre et ré-évaluer les besoins de chaque prestation pour s'assurer de la bonne adéquation[...]
Vendeur / Vendeuse en bijouterie
Emploi Horlogerie - Joaillerie - Bijouterie
-, 75, Paris, Île-de-France
ANNA SOTTILOTTA recrute un(e) conseiller(ère) de vente senior - CDI 35h Corner Printemps Haussmann - Paris La maison de bijouterie haut de gamme, ANNA SOTTILOTTA recherche un(e) conseiller(ère) de vente senior, autonome et expérimenté(e), pour gérer son corner au Printemps Haussmann. Missions principales : - Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante nationale et internationale - Incarner les valeurs et l'exigence de la marque - Assurer les ventes et la tenue du corner en totale autonomie - Garantir une expérience client de qualité premium Profil recherché : - Expérience confirmée en vente, idéalement en bijouterie, joaillerie, accessoires de luxe ou univers premium. - Autonomie complète et sens des responsabilités. - Excellente présentation et posture professionnelle. - Capacité à gérer un corner seul(e) et à devenir un pilier de l'équipe. Ce poste n'est pas adapté aux profils débutants. Planning indicatif : Lundi, mardi, jeudi, vendredi, samedi - 12h à 20h (35h effectives) Repos : mercredi et dimanche Rémunération : - Salaire fixe compétitif pour un profil expérimenté + commissions sur objectif. - Avantages : horaires stables, poste autonome. Poste[...]
Responsable de salle
Emploi
-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Description du poste : Le Relais & Châteaux La Bonne Étape est un hôtel-restaurant étoilé Michelin situé à Château-Arnoux-Saint-Auban, entre Manosque et Sisteron. Niché au cœur de la Haute Provence, notre établissement offre un cadre idyllique entre les Alpes et la Méditerranée. La Bonne Étape, restaurant Michelin : Réputée pour son hospitalité chaleureuse, sa cuisine gastronomique raffinée et son ambiance conviviale. Bistrot Gaby, une tradition culinaire revisitée. Vous trouverez des produits choisis simplement cuisinés chaque jour avec grand soin pour votre plaisir gourmand, dans une ambiance décontractée. Une qualité sans frime ni falbalas, du simple, du bon, du vrai. En hommage à Gabrielle Rey, cuisinière, épouse de Jean Rey, agriculteur, tous deux aubergistes, parents d'Arlette, la grand mère de Jane Gleize. Un potager bio, jardin à l'anglaise mêlant les fleurs, les fruits et les légumes, donne le meilleur de la terre. Mieux qu'une « bonne étape » : un voyage de tous les sens, une escale naturelle vers le bonheur. POSTE A POURVOIR dès le 11 février 2026 : EN TANT QUE Responsable de salle Vous serez Interlocuteur/trice privilégié(e) de votre client, vous savez vous adapter[...]
Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide
Emploi Restauration - Traiteur
-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, Café & Bloom recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration rapide itinérant(e) pour participer à la préparation, au service et à la mise en valeur de son coffee truck. Le poste comprend une part importante de mobilité entre Paris 6e et le département des Seine-et-Marne (Fontainebleau, Vaux-le-Pénil). Le temps de trajet est comptabilisé comme temps de travail effectif. Missions principales : Préparer et servir les boissons chaudes et froides : cafés de spécialité, Arabic coffee, thés, lattes fleuris et boissons signature. Réaliser sur place les gaufres signatures et tartelettes artisanales. Assurer la mise en place quotidienne du foodtruck, la préparation des ingrédients et la gestion des stocks. Accueillir et conseiller la clientèle avec bienveillance et professionnalisme. Maintenir un espace de travail propre, organisé et conforme aux règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Participer à l'entretien, au rangement et à la fermeture du coffee truck. Compétences requises : Sens du service et du contact client. Connaissances de base en restauration rapide ou coffee shop. Rigueur,[...]
Responsable de production
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable industriel et de production (H/F) Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, un Responsable industriel et de production H/F, pour un poste en CDI basé à proximité de Château-Arnoux St Auban (04). Missions principales : - Organisation et pilotage de la production : planifier et organiser la production en fonction des commandes et prévisions, assurer la continuité de production et gérer les problématiques quotidiennes, ajuster les effectifs, les horaires et les priorités, suivre les indicateurs clés (rendement, rebuts, délais, productivité) - Management opérationnel : encadrer et animer les chefs[...]
Responsable de réseaux télécoms
Emploi
-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Référence CSP: MINT_BS005PNB-114252 GROUPE RIFSEEP:1 Vos activités principales: Le coordinateur départemental, en sa qualité de chef du service de l'appui du numérique (SDAN) assure la mise à disposition, à un niveau optimal de performance, de l’ensemble de l’infrastructure matérielle et logicielle auprès des utilisateurs des services de sécurité publique du département. Garantir le contenu et la cohérence du système d’information (SI) mis à la disposition des utilisateurs. Veiller à l’évolution cohérente de l’ensemble du SI dans le respect des missions, des objectifs et des contraintes fixés par le chef de service. Assurer la maintenance de premier niveau des matériels. Participer à l’assistance technique aux utilisateurs. Diffuser les règles d’utilisation des moyens informatiques. Recueillir les besoins ponctuels émis par les utilisateurs et trouver les moyens d’y répondre. Veiller au respect des règles de sécurité par les utilisateurs. Animer une équipe de techniciens. Votre environnement professionnel: Activités du service: Le SDAN est rattaché structurellement à la direction interdépartementale de la police nationale. Les missions principales sont orientées sur les[...]
Assistant / Assistante de direction
Emploi
-, 8, Ardennes, Grand Est
Référence CSP: MINT_BA008GNB-112178 Groupe RIFSEEP : 1 Activités principales Aide à l’organisation du travail de direction. Participation aux réunions de commandement et rédaction des comptes-rendus. Préparation des dossiers, compilation des éléments nécessaires à la prise de décision et rédaction des projets de réponse. Organisation de l’emploi du temps du commandant de groupement. Filtrage des appels téléphoniques. Gestion de la messagerie organique et de la messagerie classifiée du groupement. Réception et gestion du courrier destiné au groupement. Votre environnement professionnel • Activités du service Assure l’acheminement et le suivi du courrier. Effectue tous les travaux de saisie de son service. Contrôle des signataires. Suit les dossiers de la caserne (autorisations d’accès, réservations de salle, conseil des résidents). Assure le suivi des permanences du groupement. Assure la communication avec les autorités civiles et militaires. Veille au bon respect des protocoles. Planifie et organise les réunions et cérémonies. • Composition et effectifs du service 1 personnel civil de catégorie B. 1 sous-officier de gendarmerie. 1 sous-officier CSTAGN[...]
Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration
Emploi
-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous recherchons un cuisinier en restauration collective dès que possible Le cuisinier réalise les préparations alimentaires chaudes et froides et les distribue en respectant la réglementation en hygiène alimentaire, les modes opératoires et les quantités nécessaires, en application avec les normes HACCP, avec pour objectif la satisfaction des convives. ATTRIBUTIONS - Préparation des repas : Menus classiques ou spécifiques en fonction des pathologies / religions / régimes, menus de fêtes - Application des règles et procédures : textures adaptées, grammages - Contrôle visuel du fonctionnement des équipements - Nettoyage et application des protocoles d'Hygiène en Restauration (PMS) - Comptage de la production et des effectifs - Contrôle de la qualité des produits, contrôle des DLC, prise des température et rangement - Gestion des stock et réception de marchandises - Commandes diverses en cas d'absence du responsable COMPETENCES Savoir : - Connaissance des propriétés des produits alimentaires et de leur utilisation en restauration collective - Connaissance des normes HACCP et du PMS - Connaissance des mesures à prendre en cas d'accident - Connaître et savoir utiliser les outils[...]
Agent / Agente d'accueil
Emploi
-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté
Référence CSP: MINT_039ATK0002-104969 GROUPE RIFSEEP 1 NBI : 20 points Vos activités principales : La direction compte trois bureaux : le Bureau des Migrations et de l’Intégration (application du droit au séjour, éloignement) ; le Bureau des Relations avec les Collectivités Locales et de l’Expertise Juridique (application du contrôle de légalité des actes des collectivités, contrôle budgétaire, dotations) ; le Bureau de la Réglementation Générale, des Associations et des Élections (réglementation générale, élections, débat public). Les missions principales du Directeur sont les suivantes : - Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer la fiabilité et la qualité des réponses aux collectivités locales. - Superviser l’activité du service. - Organiser et planifier les ressources selon les flux. - Superviser différentes procédures liées au débat public, à l’organisation des élections. - Présider les différentes commissions. Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions - Extrême diversité des missions, horaires parfois décalés, capacité d’adaptation développée. - Poste avec une forte valence juridique. - Vous assurez vos missions dans le respect et la connaissance[...]
Logisticien / Logisticienne
Emploi
-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
Référence CSP: MINT_BS070GNC-110237 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales • Confectionner des plats en respectant les techniques et règles de fabrication culinaires. • Élaborer des menus en collaboration avec le gérant restauration. • Réaliser des tâches annexes liées au poste (déboitage, épluchage, lavage, entretien des locaux, plonge). • Gérer les approvisionnements, les achats et les équipements en remontant les besoins à la direction. • Participer au contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises. • Veiller au respect des bonnes pratiques d’hygiène et de sécurité alimentaire. Votre environnement professionnel Activités du service Le cercle-mixte est composé de 4 activités : - Activité restauration : Service de petit déjeuner et déjeuner du lundi au vendredi. Il est néanmoins possible d'activer le service restauration le soir et le week-end pour répondre à des besoins de service. Des prestations privées peuvent se rajouter au service quotidien (pots de départ, buffets, repas améliorés et cérémonies officielles). Des repas en formule à emporter sont aussi proposés. L'établissement réalise en moyenne 60 couverts/ jour. - Activité bar : Ouverte[...]